武将转职是少年三国志中提升战力的重要途径，110级后开放转职功能，目前仅限8个初始红色武将及主角。转职分为两种培养主线，通过消耗转职秘卷和转职灵石激活技能树节点，最终可解锁新技能机制、特效及武将形象。转职的核心在于根据阵容需求选择输出流或生存流方向，不同流派对属性加成和战斗风格影响显著。
主角转职虽只有一条路线，但凭借宠物伤害加成仍具统治级优势，适合资源有限的平民玩家优先培养。红将转职需权衡技能效果与资源投入，例如孙坚输出流在暴击触发时可造成理论超1000%伤害系数，但依赖先手和双核养成；生存流关羽则通过减伤叠加和回血战马实现高容错率。资源分配时需避免因追求双核导致战力分散，单核极限培养在中期更具实战价值。
职业选择需结合阵营特性，吴国周瑜配合小乔增益可实现灼烧续航，但依赖随机状态触发；魏国荀彧凭借全体易伤和眩晕光环成为控场核心，但自身输出不足。群雄吕布通过嗜血和破甲强化生存与反击能力，蜀国诸葛亮则因控制效果受限于姜维联动而适用性较低。转职前应预先规划材料获取途径，活跃商店、水晶商店和天下交易阁是主要来源，单个武将转职满层需1575个灵石及15个秘卷。
终极技能解锁后，武将质变效果显著。例如左慈转职后对敌方最高怒气武将必减2怒，配合嗜血生存能力提升；曹操暴走状态可逆转战局但受几率限制。需注意部分技能描述中的数值为伤害系数而非触发概率，独立判定机制可能带来意外收益。转职完成后需重新调整装备、战马和属性点分配，以适配新技能机制。
转职选择需平衡短期战力提升与长期养成成本，优先培养核心武将并专注单一流派。平民玩家建议集中资源完成主角转职，再逐步解锁红将关键技能节点；中高战力玩家可尝试混搭不同流派武将，利用职业互补性优化阵容强度。定期参与跨服活动获取额外转职材料，能有效缩短养成周期。
